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    Communiqué de presse - Paris, Juin 2025

     

    Rise Up, l’un des principaux fournisseurs européens de solutions d’apprentissage tout-en-un, annonce son partenariat avec Klara, scale-up française spécialisée dans le management des compétences. Objectif : proposer une intégration native des contenus de formation Rise Up directement dans les parcours de développement Klara, pour offrir une expérience d’apprentissage fluide, contextualisée et connectée aux enjeux opérationnels.

     

     

     

     

    Une réponse concrète aux enjeux des entreprises multi sites

     

    Dans de nombreuses organisations, les collaborateurs terrain restent trop souvent exclus des dispositifs de montée en compétences. Processus RH peu adaptés, outils déconnectés, ou encore accès limité à la formation ralentissent la progression des équipes opérationnelles et nuisent à la performance globale.

     

    Frédéric Hébert, Chief Learning Officer chez Rise Up, déclare:

     

    F.HEBERT-C-2F.HEBERT-C-2

    On ne parle pas d’un énième outil, mais d’une vraie réponse à la complexité des organisations multi sites. Rise Up vient enrichir les parcours talent et performance proposés par Klara, en y injectant une dimension learning.

    Klara et Rise Up partagent une conviction forte : la montée en compétences doit être fluide, contextualisée et accessible à tous, en particulier à ceux qui sont en première ligne de l’activité. Ce partenariat permet de répondre à cette réalité.

     

    Une intégration pensée pour l’efficacité opérationnelle


    Ce partenariat permet l’intégration directe du moteur de formation Rise Up dans la plateforme Klara, sans rupture d’expérience.

     

     

    Romain Etay, co-fondateur et CRO de Klara déclare:

     

    Romain Etay - Klara

    Le collaborateur reste dans son environnement : pas de double interface, pas de friction. Cette intégration permet aux équipes d’agir concrètement.

     

     

    Grâce à cette architecture ouverte, les contenus de formation s’activent dans le flux de travail, en lien avec les compétences suivies sur Klara : catalogue, suivi, analytics, moteur adaptatif — tout fonctionne de façon invisible mais pleinement efficace.

     

    Une vision commune : faire de la compétence un levier de performance

     

    Ce partenariat incarne une même ambition portée par Klara et Rise Up : faire de la compétence un moteur stratégique, activable au quotidien. Ensemble, les deux plateformes proposent une approche unifiée, où la formation s’intègre naturellement aux besoins réels, le pilotage RH se connecte directement aux enjeux du terrain, et l’expérience utilisateur engage chaque collaborateur dans son propre développement, sans rupture ni complexité.

     

     

    Rise Up x Klara-1

     

     

    Pour les entreprises, une opportunité d’aligner RH et performance terrain


    Grâce à ce partenariat, les entreprises peuvent désormais centraliser le suivi des compétences et activer des contenus de formation ciblés depuis un même environnement. 


    • Cela signifie :
      -  un gain de temps pour les équipes RH, qui accèdent à des données consolidées et actionnables ;

      -  une expérience continue pour les collaborateurs, qui accèdent à la bonne formation au bon moment, sans rupture de parcours ;
      - un pilotage plus fin de la montée en compétences, ancré dans les réalités terrain, au service de la performance collective.

      Une solution unique pour relier les enjeux RH, les besoins métiers et le développement des talents.

     

    « Notre ambition, c’est de replacer le développement des compétences au cœur de la stratégie opérationnelle. » – Romain Etay, cofondateur et CRO de Klara.

     

     

    Pour plus d’information, rendez-vous sur  https://www.riseup.ai 

     
      
     

    À propos de Rise Up 

     

    Rise Up est la plateforme d’apprentissage tout-en-un qui s’adapte à vous. Elle propose une formation personnalisée en temps réel, accélérant ainsi votre montée en compétences et valorisant chaque moment d’apprentissage. 

    Parfaitement intégrée à votre entreprise, Rise Up associe l’IA et l’apprentissage adaptatif pour adapter la formation aux compétences, aux rôles et aux objectifs de chacun. Ancrée  directement dans le flux de travail, elle garantit une formation toujours pertinente, accessible et impactante. 

     

    Adoptée par des leaders mondiaux tels qu’AXA, Assystem, Domino’s, Decathlon et l’UNICEF, Rise Up simplifie la formation, mesure le ROI et génère des résultats concrets, en faisant de chaque moment d’apprentissage un levier de réussite.

     

     

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    À propos de Klara 

     

    Klara est une scale-up française qui révolutionne le management des compétences en entreprise. Sa plateforme digitale, intuitive et accessible, place chaque collaborateur – sur le terrain comme au bureau – au cœur de sa progression. Elle permet de structurer, suivre et industrialiser le développement des compétences à grande échelle, garantissant une montée en compétences rapide, mesurable et ancrée dans la réalité opérationnelle. Parce que la compétence est un levier stratégique, Klara en fait un moteur de performance durable pour toute l’organisation.