Responsable formation : gérer le développement des compétences en entreprise
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Décathlon est une entreprise de grande distribution de sports et de loisirs. Depuis toujours, Décathlon met un point d'honneur à valoriser les compétences de ses équipiers.
C'est pourquoi, en 2018 naît la Decathlon Academy, un véritable campus digital où "montée en compétences" est le mot d'ordre.
Problématique : comment Rise Up a aidé Décathlon a créer une plateforme unique de formation, au sein de laquelle chaque collaborateur peut développer les compétences propres à son poste de travail, mais aussi et surtout, selon ses envies ?
Problématique : comment Décathlon a créé, avec l'aide de Rise Up, son propre campus digital conçu pour répondre à différents objectifs : montée en compétences, collaboration, plan de développement des compétences uniques...
Objectif : viser l'épanouissement des équipiers Décathlon en favorisant leur montée en compétences.
Secteur : Grande distribution
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